Nessuna chiesa ottiene il massimo senza una leadership matura e capace. Il leader deve essere capace di motivare gli altri ad avere fiducia in lui e a seguirlo. I cristiani si aspettano dei leader spiritualmente autentici e vivi, in contatto con Dio, e disciplinati nelle loro abitudini di devozione. La Scrittura richiede dei leader con cuori teneri e pieni di compassione per le persone. I leader devono maturare, non importa la loro età. Senza maturità un leader non potrà trattare la critica, maneggiare le priorità, essere disciplinato, comportarsi correttamente o esercitare saggezza. I leader e l'integrità vanno a braccetto. I leader, che rendono l'integrità un modo di vivere, troveranno più facile mostrare le altre caratteristiche che guidano al successo. Essi scopriranno pure che gli individui sono pronti a seguirli perchè li considerano persone di fiducia. "Guidare con integrità" copre importanti aree come la leadership cristiana trasformazionale e di gruppo. I vari autori di questo volume discutono il ruolo dell'integrità nel portare la pace, nella soluzione dei conflitti e nel fare la differenza nel proprio mondo. Inoltre, i capitoli sulle chiese a cinque stelle offrono molte idee provocatorie sul presentare la chiesa locale nel miglior modo possibile. Questo libro dimostra che quanto il mondo degli affari ha scoperto dell'integrità, la chiesa già sapeva da tempo, e quando la chiesa ha praticato ciò che sapeva, i risultati sono stati meravigliosi.